PSIKOTES DAN JENISNYA

Sekarang yang akan dibahas adalah psikotes.

Ujian masuk untuk kerja biasanya tidak lepas dari psikotes.

Psikotes itu ada banyak macamnya.

Untuk mereka yang ingin mencari kerja, perlu untuk mempelajari apa, jenisnya dan harus melakukan apa supaya lulus dari ujian psikotes.

Okay~
Lanjuuuts

Dari hasil psikotes inilah dapat menggambarkan kondisi jiwa dan sesuai atau tidaknya kepribadian calon karyawan dengan jenis pekerjaan dan lingkungan kerja di perusahaannya kelak. Hasil psikotes bersifat kulitatif, artinya laporan hasil tesnya berupa data yang memberikan kesimpulan sesuai atau tidaknya kepribadian anda dengan jenis pekerjaan yang anda lamar.

Psikotes terdiri dari beberapa tahap. Secara umum, dalam tes ini Anda akan diuji kemapuannya dalam menggambar, menghitung dan berpikir dengan logika. Dengan waktu yang terbatas (3-4 jam), Anda harus mengerjakan ratusan soal dalam format pilihan ganda dan isian singkat. Adapun beberapa tahap dalam psikotes adalah :

1.    Tes Kemampuan Menggambar (orang, pohon dan rumah)

2.    Wartegg Test

3.    Tes Kemampuan Berhitung Cepat (Kraeplien/Pauli)

4.    Edward Personal Preference Schedule (EPPS) atau PAPI test

5.    Tes Army Alpha

6.    Tes Ketelitian

7.    Tes Kode Ingatan

8.    Tes Analog Verbal (analogi/padanan, sinonim dan antonim kata)

9.    Tes Logika Penalaran

10.  Tes Logika Aritmatika

11.  Tes Angka

12.  Logika Number

13.  Tes Aritmatika

14.  Tes Spasial

15.  Deret Gambar

16.  Pencerminan Gambar

17.  Pasangan Gambar

Banyak juga ya~

Untuk memudahkan kalian yang sudah membaca postingan

ini, akan saya bagikan link download materi psikotes yang

berhasil saya kumpulkan.

Silahkan download di sini.

Sekian dan Terima kasih~